Coaching

A karrierutunk során, a munkahelyi feladatokkal és a munkatársainkkal kapcsolatban bizony sok-sok gondolat fogalmazódik meg bennünk, és bizonytalaníthat el minket. Gyakorta merül fel bennünk az a kérdés, hogy

 

  • milyen munkát keressek? Melyik az a munkakör, ami nekem való?
  • milyen összeget mondjak, ha a fizetési igényem felől érdeklődnek?
  • menjek vagy maradjak? Maradjak a jelenlegi munkahelyemen vagy keressek egy másik állást?
  • mi van, ha nem tudom teljesíteni azokat a feladatokat, a határidőket, melyek a pozícióval járnak?
  • vajon marad elég időm a páromra, a szórakozásra, a barátaimra az új munkám mellett?
  • vajon az idősebb kollégáim nem veszik rossznéven hogy engem léptettek elő?
  • fognak rám hallgatni a munkatársaim, akikkel eddig szinte barátok voltunk most pedig a főnökük leszek?

 

Ez az útkeresés bármelyikünk életében bármely korban előfordulhat. Ismerem a helyzetet, magam is átéltem többször is. Bizton állíthatom, van megoldás, bár egyedül nem a legegyszerűbb feladat megtalálni a válaszainkat.

Coachként azt tűztem ki célomnak, hogy az ügyfeleim a SAJÁT MEGOLDÁSAIKAT találják meg a tanulmányaikkal kapcsolatos döntési helyzeteikben, a munkaerőpiacon való eligazodásban, a karrierútjuk során kialakult kérdésekben.

 

Hiszem, hogy „MINDEN LÉPÉS ÉRTÉKES.”

 

Szolgáltatásaim:

  • egyéni fókuszorientált coaching magánszemélyeknek (megoldásközpontú,  30-45 perc/ülés)
  • egyéni briefcoaching szervezetek megrendelésére munkatársak és vezetők fejlesztésére (külön egyeztetés alapján)
  • teamcoaching (megoldásközpontú, egy konkrét cél elérése érdekében végzett csapatfejlesztő folyamat, időkeret külön egyeztetés alapján)

Szolgáltatási árak aktuális árlista alapján (lásd: lap alján)

 

Kérj időpontot ITT az első találkozásra!

Magánszemélyeknek

 

A coaching folyamata

  1. kapcsolatfelvétel az alábbi elérhetőségeim egyikén:
  2. ülés, azaz 1. személyes találkozás,
    • röviden beszélgetünk a témádról, amit hoztál, melyben változást szeretnél elérni,
    • és ha úgy érzed, akkor el is kezdhetjük!

A coaching Rólad szól, a te megoldásodat találhatjuk meg és a Te cselekvési terved készíthetjük el, hiszen Nálad jobban senki sem tudja, hogy mi is a legjobb Neked.

 

A személyes találkozás és az online coaching időtartama is legfeljebb 60 perc/ülés.

 

A coaching eszköztára: lásd Miben más a coaching? menüpont

 

  • az ügyfél változásra/változtatásra való igénye, hitrendszere, hozzáállása, döntései, tettei,
  • a coach ismeretei, készségei, tapasztalata, személyisége, figyelme,
  • a bizalom a két fél között,
  • a kérdések és a beszélgetés,
  • a kiegészítőik: tesztek, kérdőívek, feladatlapok, képek, képkártyák, filmek, animációk, vagy akár külső helyszínek, pl. kiállítások, melyek megbeszélés tárgyát képezik

 

Ha elgondolkodtál a fenti kérdéseken, vagy csak egyszerűen érzed, hogy szükséged van a változásra, akkor ne habozz! Vedd fel velem a kapcsolatot és kérj időpontot ITT egy személyes konzultációra!

 

Érdemes, hiszen „MINDEN LÉPÉS ÉRTÉKES”.

Szervezeteknek

 

Coachként munkám nagyobb része business coaching, kisebb (a munkaterülethez, karrierhez kapcsolódó) része life coaching.

 

Kiemelt területek

 

  • Önismeret, önérvényesítés fejlesztése
  • Motiváció erősítése, fejlesztése
  • Kommunikációs problémák, asszertív kommunikáció fejlesztése
  • Konfliktus- és stresszkezelés
  • Időgazdálkodás, személyes hatékonyság fejlesztése
  • Vezetővé válás, frissen kinevezett vezetők támogatása
  • Generációk közötti együttműködés, Y generáció karrierútjának támogatása
  • Csapatmunka, együttműködés fejlesztése

 

2017 szeptemberétől PhD hallgatóként a Tehetségmenedzsmenttel foglalkozom. Ehhez kapcsolódóan a kutatói munkámmal arra szeretnék rávilágítani, hogy miért fontos a tehetséges munkavállalók azonosítása a kkv szektornak, illetve milyen tehetségpotenciálokra van szüksége. Vajon milyen módon és mértékben járul hozzá az egyén tehetsége a vállalati versenyképesség fokozásához. Érdeklődéssel tekintek arra a tényezőre, hogy a munkavállalóknak milyen az elköteleződésük a tehetségük kibontakoztatásában, fejlesztésében, valamint hogyan motiválhatók a tehetséges munkavállalók.

 

Többéves felnőttoktatási, felnőttképzési és kereskedelmi területen valamint vállalkozóként szerzett tapasztalatom meghatározza azokat a témaköröket, melyekben ügyfeleimet szívesen támogatom. Ismerem a munkaerőpiac elvárásait, számos logisztikai, kereskedelmi, vendéglátóipari és más területeken működő szolgáltató vállalkozással vagyok szoros kapcsolatban, mivel a szakmai gyakorlatok szervezésével, a tanulók gyakorlati képzőhelyekre, valamint a pályakezdők közvetítésével is napi szinten foglalkozom.

 

A célcsoportom is viszonylag széles, hisz a tevékenységemmel segítem

  • kis- és középvállalkozások (KKV-k) vezetőit, tulajdonosait,
  • multinacionális vállalatok közép- és felsővezetőit,
  • az Y generáció képviselőit.

Szolgáltatási árak 2018. április 1. óta tájékoztató jelleggel:

 

  1. Cégeknek, intézményeknek egyedi árajánlat alapján nyújtok személyes konzultációt.
  2. Magánszemélyeknek 20 000 Ft/ülés
  3. Volt tanítványoknak 9 000 Ft/ülés
  4. Nappali tagozatos tanulóknak 7 000 Ft/ülés
  5. A facebook oldal kedvelőinek 14 000 Ft/ülés
  6. Volt tanítványok, barátok ajánlásaira érkezőknek 14 000 Ft/ülés

Kérj időpontot ITT az első találkozásra!