Duális szakképzés tanácsadás
A duális szakképzést ismerem iskolai és vállalati (duális képzőhely) oldalról is. Mind a vállalati szektort, mind pedig a szakképzésben résztvevő tanulókat támogatni tudom a duális szakképzés teljes folyamata során, hiszen rendszerben kezelem és így teljeskörű menedzsment tanácsadást nyújtok.
Rövid szakmai bemutatkozás
Több mint 20 éve dolgozom a szakképzésben vezetőként és szakmai (közgazdász) oktatóként. Három oktatási intézményben több éven keresztül töltöttem be a gyakorlati oktatásvezető, majd pedig a duális szakképzési rendszer bevezetését követően a duális képzésért felelős igazgatóhelyettesi pozíciót.
Felnőttképzési szakértő vagyok. Tanúsítványszám: T/2023/433887-1
Felnőttképzési szakértőként előzetes minősítéssel foglalkozom teljes körű rendszerszemlélettel a szakmai pályafutásomból adódóan, valamint a Hatóság megbízásából ellenőrzési tevékenységet is folytatok.
További publikus részleteket a „SIPOS ÉVI” menüpontban olvashat.
Toborzás, kiválasztás a szakképzésben
Számos kkv tulajdonosa, valamint nagy- és multinacionális vállalat HR vezetője és munkatársa került a kapcsolatrendszerembe duális képzésért felelős igazgatóhelyettesként, hiszen közgazdászként/közgazdász tanárként a kereskedelmi és logisztikai területekre toboroztam és választottam ki számukra a gyakornokokat, akiket a szakma megszerzését követően munkavállalóként örömmel tovább is foglalkoztattak. Partnereim voltak például a Ghibli Szállítmányozási Kft, DHL SC, DSV Hungária Kft, Praktiker Magyarország Kft, Tesco Magyarország, Kling Kft, stb.
Szakmai vezető, mint rendszerépítő
Nem csak az iskolai oldalról ismerem alaposan a duális szakképzés rendszerét, hanem vállalati oldalon szakmai vezetőként is támogattam számos gazdálkodó szervezetet, hogy a saját munkavállalók képzésében a jogszabályoknak megfelelően tudjon helyt állni. Így például
- megterveztem, majd elindítottam egy zárt rendszerű képzésmenedzsment rendszert, melyhez kapcsolódóan a képzési-szakmai csapatommal online felületet alakítottunk ki,
- elektronikus tananyagot fejlesztettünk számos szakértő közreműködésével,
- létrehoztuk a szakképzés lebonyolításához szükséges dokumentációt,
- egy felkészült szakértő háttércsapatot alakítottam ki, akikkel együtt támogattuk a vállalatokat a szakmai képzés megvalósításában,
- segítettük a duális képzőhelyi nyilvántartásba vételt, hiszen több területileg illetékes kamarával ápolok jó kapcsolatot, köszönhetően a korábbi duális képzésért felelős igazgatóhelyettesi pozíciómnak,
- folyamatos egyeztetések zajlottak a képzőintézményekkel a képzés zökkenőmentes lebonyolítása érdekében,
- szakmai tájékoztatókat tartottam online és személyesen is a partner vállalatoknak, hogy a lehető leghatékonyabb megoldásokat tudják alkalmazni a duális szakképzés bevezetése és működtetése során.
Duális szakképzés tanácsadás szolgáltatásaim
- Fiatal felnőttek duális szakképzésbe való belépésének mentorálása (motivációs térkép, coaching, önéletrajz tanácsadás, felkészítés interjúra, támogatás az ideális duális képzőhely megtalálásában, stb.)
Elérhető: 17 – 23 éves, nappali tagozatos tanulóknak.
Jelentkezni az „Időpontfoglalás” gombbal lehet, esetleg telefonon vagy e-mailben. - Duális képzőhellyé válás támogatása tanácsadással
Gazdálkodó szervezetek számára, akik a duális szakképzésben részt kívánnak venni és tanulót vagy felnőttképzésben résztvevőt szeretnének foglalkoztatni. Nem helyettesíti a területileg illetékes kamara tanácsadását, eljárását.
Kérje ajánlatom e-mailben.
Duális szakképzés vállalati támogatása
3. Duális szakképzés támogatása
Gazdálkodó szervezetek számára, akik a duális szakképzésben részt kívánnak venni, így tanulót vagy felnőttképzésben résztvevőt szeretnének foglalkoztatni.
Kifejezetten azon cégek számára ajánlom, akik hosszú távú partnerségben és megoldásokban gondolkodnak. Nem helyettesíti a területileg illetékes kamara duális képzőhelyi nyilvántartásba vételhez, valamint az ellenőrzési folyamathoz kapcsolódó tanácsadását, eljárását.
A szolgáltatás az alábbi lehetséges elemekből állhat:
– tanácsadás,
– mentoring,
– coaching,
– tréning,
– motivációs térképezés,
– részvétel toborzásban és kiválasztásban,
– eligazodás támogatása tanácsadással a képzőintézményi elvárások és a duális szakképzési rendszerben végzendő oktatási és adminisztrációs feladatok sűrűjében, stb.
Kérje telefonos egyeztetést követően az ajánlatomat.
